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收集证据，以提供劳务者受害责任纠纷起诉

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雇佣关系单位应该进行赔偿一部分。

晚上兼职只要实际接受老板管理、从事他安排的活儿，法律上就构成劳动关系，口头协议也有效。没缴工伤保险不影响你索赔，受伤后先就医并保留病历、考勤、转账记录等证据，尽快让老板在30天内向社保局申请工伤认定；他若不申请，你或家属可在一年内自己申请。认定为工伤后，医疗费、停工留薪期工资、伤残赔偿等都应由老板或工伤保险基金承担。若老板不配合，就凭证据去劳动仲裁或法院起诉。我是杭州的吴亮律师，如果仍有疑问，欢迎追问或一对一大福体育网页版登录入口。