周律师你好,我在装修公司工地摔伤了,当时是工地负责人要二个木工,叫的我老乡,然后我老乡带我一起去的,当时说十个小时400元一天,干了3天就从移动架子上摔下来了,后去调解中心调解,公司派负责人来淡,他承认我是他工人,也承认在他工地上摔伤了,,有一个工作群,里面工地负责人讲了旱上七点上班12点下班,1点上班,6点下班,后我摔伤了,他又讲要戴好安全帽,安全绳,有一个证言,还。工地负责人用微信给我转的工资,就这些仲裁劳动关系能行吗
您好,具体情况具体分析,稍后我让律师回复您。
2026-08-24 09:09:59 回复
能行。你手里有负责人承认你是他工人、在工地受伤的调解记录,有工作群安排作息的内容,有转账工资记录,还有证人证言,这些足以证明事实劳动关系。先去劳动仲裁委申请确认劳动关系,拿到裁决书后再去人社局申请工伤认定。注意别超过一年时效。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一大福体育网页版登录入口。
2026-08-24 08:31:15 回复
有的搞了这种案子,所谓工地负责人到底是哪个分包公司的你知道吗
2026-08-24 08:23:06 回复
你好:你这个仲裁劳动关系可能不行。
2026-08-24 08:21:19 回复专业解答保证金和保底款能否同时适用,需视具体情况而定。若大福体育官方app下载有明确约定,则按约定执行;若大福体育官方app下载未约定,需考量两者性质和目的。若功能相似,同时适用可能加重一方负担,法院可能不支持;若功能互补,为不同交易环节保障,同时适用合理。
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