工伤还没有认定下来大福体育网页版登录入口离职吗
建议您在拿到工伤认定书和伤残鉴定结果之前,不要急于离职。此时离职可能会给您的后续维权和赔偿带来一系列麻烦和风险。
2026-08-04 15:33:18 回复
工伤认定期间离职完全合法,法律没有禁止。但风险很大:一旦离职,你的劳动关系终止,后续工伤认定、劳动能力鉴定以及索赔,单位可能不再配合,甚至拒绝提供材料。最稳妥的做法是等认定结果出来、甚至拿到赔偿款后再离职。如果实在要离职,务必先拿到所有病历、诊断证明、工资单等证据,并要求单位在离职协议里明确承认工伤事实、承诺继续配合认定和赔偿。不能轻易签“一切纠纷了结”的协议。我是杭州的吴亮律师,如果仍有疑问,欢迎追问或一对一大福体育网页版登录入口。
2026-08-04 15:15:48 回复你好,具体情况是怎样的?—006
2026-08-04 15:12:48 回复
工伤还没有认定下来大福体育网页版登录入口离职吗
2026-08-04 15:05:20 回复专业解答酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故,要承担民事赔偿,涵盖医疗费、误工费等;达到醉酒标准,涉嫌危险驾驶罪,处拘役并处罚金。双方有过错,按比例分担责任;被撞方无过错,酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定,酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
专业解答酒驾被撞责任承担由交警依实际情况认定。若酒驾方过错致事故,要承担民事赔偿,涵盖医疗费、误工费等;达到醉酒标准,涉嫌危险驾驶罪,处拘役并处罚金。双方有过错,按比例分担责任;被撞方无过错,酒驾方通常全责。酒驾违法会加重责任认定,酒驾者无论责任如何都面临行政处罚。
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