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大家都知道，在工作中受了伤，工伤认定是获得合理赔偿的关键一步。当申请工伤认定后，相关部门会作出工伤认定书，可不少人心里犯嘀咕，这工伤认定书作出后到底多久能送达呢？毕竟早点拿到手，心里才踏实，也能早点推进后续的赔偿事宜。接下来就给大家详细说说这其中的门道。

一、工伤认定书送达的法律规定

根据《工伤保险条例》规定，社会保险行政部门自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，出具《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》。对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，社会保险行政部门在15日内作出工伤认定的决定。而在作出工伤认定决定之日起20日内，社会保险行政部门要将《认定工伤决定书》或者《不予认定工伤决定书》送达受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位。

比如小李在一家工厂工作时受伤，申请工伤认定后，由于情况比较清晰，相关部门在15日内就作出了工伤认定决定，随后按照规定在20日内将认定书送达给了小李和他所在的工厂。

二、影响送达时间的因素

送达时间可能会受到多种因素影响。一是文书制作效率，如果相关部门工作量大，可能会导致文书制作稍有延迟。二是送达方式，如果选择邮寄送达，可能会受到物流等因素影响，比如遇到恶劣天气、节假日等情况，送达时间可能会延长。还有就是受送达人的情况，如果受送达人地址不明确或者无法联系上，也会影响送达时间。

三、不同送达方式的特点

常见的送达方式有直接送达、邮寄送达、留置送达等。直接送达是最理想的方式，社会保险行政部门工作人员直接将文书送到受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位手中，能确保及时准确送达。邮寄送达则比较便捷，但存在一定不确定性。留置送达适用于受送达人拒绝接收文书的情况，工作人员会邀请有关基层组织或者所在单位的代表到。得髑榭，在送达回证上记明拒收事由和日期，由送达人、见证人签名或者盖章，把文书留在受送达人的住所。

四、未按时送达的处理办法

如果超过规定时间仍未收到工伤认定书，受伤害职工（或者其近亲属）和用人单位大福体育网页版登录入口先联系社会保险行政部门询问情况。如果是因为工作人员疏忽等原因导致延迟送达，可要求其尽快送达。如果对工伤认定决定有异议，可在规定时间内申请行政复议或者提起行政诉讼。

工伤认定书送达后，接下来就会涉及到工伤赔偿的具体事宜，比如赔偿金额的确定、支付方式等。这些环节可能会遇到各种问题，比如用人单位不配合赔偿、赔偿金额有争议等。要是在这些后续问题上犯了难，不妨到律图大福体育网页版登录入口专业律师。律图平台上的律师都具备执业资质，可通过官方渠道核验，他们不会做虚假承诺，也不夸大维权效果，会结合你的具体情况，帮你理清后续流程，保障你的合法权益，让你在工伤赔偿的道路上少走弯路。